31 Jobs Application in Kiel

Dazu gehören unter anderem: Welcomeday und Onboardingprogramm Attraktive tarifliche Vergütung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Zuschuss zum Jobticket bzw.Deutschlandticket Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern Bikeleasing Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren! Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist

<ul><li>Erste Ansprechperson für den Fachbereich Taxes, Finance & Controlling bei anspruchsvollen Prozess und Systemfragen</li><li>Fachliche Leitung mittelgroßer Projektteams sowie externer Dienstleister; Steuerung und Koordination der Zusammenarbeit in ITProjekten, die Finance-Applikationen betreffen</li><li>Koordination einzelner Maßnahmen und Umsetzung mittelaufwändiger Software oder Organisationsprojekte in geschäftskritischen FinanceFunktionsbereichen</li><li>Festlegung, Einführung und Begleitung von BestPracticeMethoden für Steuern, KonzernKonsolidierung, Risikomanagement und FinanzReporting</li><li>Durchführung von System und ProzessBestandsanalysen als Grundlage für die Anforderungsaufnahme; fungiert als ITSchnittstelle zwischen Finance, Taxes, Risk und IT</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Applikationslandschaft für Finance</li><li>Erstellung von Trainingsunterlagen, Durchführung von Anwenderschulungen und Verwaltung von Rollen und Berechtigungskonzepten für Finanz und ReportingSysteme</li><li>Analyse von Verbesserungspotenzialen in den Bereichen Steuern, Konsolidierung, Risk Management und Reporting; Projektierung und Realisierung von Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Fachbereich Finance & Controlling</li></ul>

Nummer 713 Teilen mehr Einleitung Unsere Software macht den Unterschied. Bei Rohde & Schwarz arbeitest du an technologisch anspruchsvollen Lösungen mit echtem Impact. Dich erwartet ein Umfeld mit Gestaltungsspielraum, Flexibilität und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Applikationslandschaft für Finance - Erstellung von Trainingsunterlagen, Durchführung von Anwenderschulungen und Verwaltung von Rollen und Berechtigungskonzepten für Finanz und ReportingSysteme - Analyse von Verbesserungspotenzialen in den Bereichen Steuern, Konsolidierung, Risk Management und Reporting; Projektierung und Realisierung von Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Fachbereich Finance undamp; Controlling Profil - Hochschulausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder auf einem anderen Wege erworbene einschlägige Qualifikation - Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Fachbereich - Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Praxiswissen in mindestens einem FinanceModul (z.SAP FI/CO, SAP S/4HANA) sowie Grundkenntnisse in Tax bzw.KonsolidierungsTools - Kenntnisse in Reporting und Analyseplattformen - Erfahrung mit SAP BW/BI und SAP Analytics Cloud (SAC) für Finanz Reporting, Monats /Jahres Abschlüsse und KPI Dashboards - Verständnis von Anwendungsarchitekturen - Grundlegendes Wissen zu On Premise, Hybrid und SaaS Lösungen sowie deren Integration in die Finanz Applikationslandschaft - Kooperative Zusammenarbeit mit Projektteams, Fachabteilungen und externen Dienstleistern. Proaktive Beratung und Unterstützung der Fachbereiche, schnelle Bearbeitung von Anfragen und Durchführung von Schulungen - Flexibel für regelmäßige Dienstreisen zu Standorten, Kunden oder Partnern (national sowie ggf.international) Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: - Attraktive tarifliche Vergütung - Hervorragende betriebliche Altersversorgung - Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen - Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung - Zuschuss Jobticket bzw.Deutschlandticket - Bikeleasing - Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm - 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem.Tarifvertrag - Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe - Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk) - Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote - Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital - Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findet man bei uns!

Dazu gehören unter anderem: - Attraktive tarifliche Vergütung - Hervorragende betriebliche Altersversorgung - Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen - Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung - Zuschuss Jobticket bzw.Deutschlandticket - Bikeleasing - Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm - 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem.Tarifvertrag - Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe - Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk) - Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote - Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital - Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findet man bei uns! Bewerbungen bitte online unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist. Kontakt TKMS GmbH Acquisition undamp; Experience Kian Alai Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Sie finden diese Job-Anzeige online unter Aufgaben Erste Ansprechperson für den Fachbereich Taxes, Finance & Controlling bei anspruchsvollen Prozess und Systemfragen Fachliche Leitung mittelgroßer Projektteams sowie externer Dienstleister; Steuerung und Koordination der Zusammenarbeit in ITProjekten, die Finance-Applikationen betreffen Koordination einzelner Maßnahmen und Umsetzung mittelaufwändiger Software oder Organisationsprojekte in geschäftskritischen FinanceFunktionsbereichen Festlegung, Einführung und Begleitung von BestPracticeMethoden für Steuern, KonzernKonsolidierung, Risikomanagement und FinanzReporting Durchführung von System und ProzessBestandsanalysen als Grundlage für die Anforderungsaufnahme; fungiert als ITSchnittstelle zwischen Finance, Taxes, Risk und IT. Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Applikationslandschaft für Finance Erstellung von Trainingsunterlagen, Durchführung von Anwenderschulungen und Verwaltung von Rollen und Berechtigungskonzepten für Finanz und ReportingSysteme Analyse von Verbesserungspotenzialen in den Bereichen Steuern, Konsolidierung, Risk Management und Reporting; Projektierung und Realisierung von Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Fachbereich Finance & Controlling Profil Hochschulausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder auf einem anderen Wege erworbene einschlägige Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Fachbereich Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Praxiswissen in mindestens einem FinanceModul (z.SAP FI/CO, SAP S/4HANA) sowie Grundkenntnisse in Tax bzw.KonsolidierungsTools Kenntnisse in Reporting und Analyseplattformen Erfahrung mit SAP BW/BI und SAP Analytics Cloud (SAC) für Finanz Reporting, Monats /Jahres Abschlüsse und KPI Dashboards Verständnis von Anwendungsarchitekturen Grundlegendes Wissen zu On Premise, Hybrid und SaaS Lösungen sowie deren Integration in die Finanz Applikationslandschaft Kooperative Zusammenarbeit mit Projektteams, Fachabteilungen und externen Dienstleistern. Proaktive Beratung und Unterstützung der Fachbereiche, schnelle Bearbeitung von Anfragen und Durchführung von Schulungen Flexibel für regelmäßige Dienstreisen zu Standorten, Kunden oder Partnern (national sowie ggf.international) Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten.

Kiel | Hybrid | Unbefristete Festanstellung Sie möchten in einem modernen IT-Umfeld arbeiten, in dem Sie nicht nur bestehende Anwendungen und Systeme...

Dazu gehören unter anderem: Welcomeday und Onboardingprogramm Attraktive tarifliche Vergütung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Zuschuss zum Jobticket bzw.Deutschlandticket Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern Bikeleasing Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren! Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist

Dazu gehören unter anderem: Attraktive tarifliche Vergütung Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung Zuschuss Jobticket bzw.Deutschlandticket Bikeleasing Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem.Tarifvertrag Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk) Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findet man bei uns! Bewerbungen bitte online unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist

</h2> <p>Ihr Ansprechpartner:</p> Gessica Catuara<br>+49 621 290 23 37

Wird auf die männliche Form zurückgegriffen, dient das ausschließlich der besseren Lesbarkeit.Möglicher Start:ab sofortArbeitszeit: Vollzeit Standort: Kiel, Mannheim, Offenbach, teilweise Home-Office Ansprechperson:Gessica CatuaraTel.: +49 621 290 23 37Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Gruppe Commercial Applications sucht Sie an den Standorten Mannheim, Kiel oder Offenbach als Applications Architect SAP GRC & HCM (m/w/d). Das erwartet Sie bei uns:Als Applications Architect SAP GRC & HCM (m/w/d) gestalten Sie die fachliche und technische Weiterentwicklung zentraler IT-Services und Anwendungen und stellen deren stabilen, wirtschaftlichen und zukunftsfähigen Betrieb über den gesamten Lebenszyklus sicher.Sie verantworten als Service Owner die Planung, Weiterentwicklung und den wirtschaftlichen Betrieb eines oder mehrerer IT-Services inklusive zugehöriger Portale und Plattformen Sie gestalten und entscheiden über die technische Architektur der verantworteten Anwendungen und integrieren diese nachhaltig in die bestehende IT-Landschaft Sie leiten IT-Projekte sowie die Einführung neuer Lösungen und begleiten Erweiterungen, Migrationen oder Ablösungen bis zur Übergabe in den Betrieb Sie beraten Fachbereiche und Kund*innen zu IT-technischen Lösungsoptionen und übersetzen fachliche Anforderungen in tragfähige Konzepte und Spezifikationen Sie steuern interne und externe Projekt- und Servicepartner und sichern Qualität, Informationssicherheit, Service Levels und ZielerreichungDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Integration von IT-Lösungen sowie in der Verantwortung komplexer IT-Services Fundierte Kenntnisse in IT-Service-Management-Praktiken (z.B.

Sie finden diese Job-Anzeige online unter Aufgaben Beratung und Unterstützung bei anspruchsvollen Prozess- oder Systemfragen als erste Ansprechperson für den Bereich Einkauf Fachliche Projektleitung/Koordination von mittelgroßen Projektteams und externen Dienstleistern sowie Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit in einem mittelgroßen IT-Projekt Koordination einzelner Maßnahmen und Planung bzw.Durchführung von mittel aufwändigen Software- oder Organisationsprojekten in geschäftskritischen Funktionsbereichen Festlegung und Einführung neuer Methoden/Verfahren Durchführung von Bestandsanalysen als Grundlage für die daraus resultierende Anforderungsaufnahme als IT-Schnittstelle zu den Fachbereichen Unterstützung und Vorbereitung von Entscheidungen zur Architektur der Applikationslandschaften Erstellung von Schulung und Berechtigungsverwaltung Identifizierung und Projektierung von notwendigen Verbesserungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit dem Fachbereich Profil Hochschulausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder auf einem anderen Wege erworbene einschlägige Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Fachbereich Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Praxiswissen in mindestens einem BeschaffungsModul (z.SAP MM, SAP S/4HANA Procurement, Oracle Procurement Cloud, Ariba, Coupa) Grundlegendes Verständnis von Anwendungsarchitekturen (OnPremise, Hybrid, SaaS) Kooperative Zusammenarbeit mit Projektteams, Fachabteilungen und externen Dienstleistern. Proaktive Beratung und Unterstützung der Fachbereiche, schnelle Bearbeitung von Anfragen und Durchführung von Schulungen Flexibel für regelmäßige Dienstreisen zu Standorten, Kunden oder Partnern (national sowie ggf.international) Das bieten wir Für uns ist es selbstverständlich, dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Attraktive tarifliche Vergütung Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung Zuschuss Jobticket bzw.Deutschlandticket Bikeleasing Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem.Tarifvertrag Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk) Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl.Präventionsangebote Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest du bei uns!