気に入った記事をブックマーク
- 気に入った記事を保存できます
保存した記事の一覧は、はてなブックマークで確認・編集ができます
- 記事を読んだ感想やメモを書き残せます
- 非公開でブックマークすることもできます
エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント1件
- 注目コメント
- 新着コメント
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
いまの話題をアプリでチェック！
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
使えない派遣社員が退勤時に「使えなくてごめんなさい」と社内掲示板に書いて帰った
半年経つのに、他の人が10分で終わる作業に1時間かける しかも間違ってる でも教育担当の社員は自分で直... 半年経つのに、他の人が10分で終わる作業に1時間かける しかも間違ってる でも教育担当の社員は自分で直してしまい派遣社員には何も言わない だから同じ間違えを繰り返している 他部署絡みの間違いがあった際は他部署から教育担当宛に厳しい意見も来る なぜか派遣社員が「私が遅いからです、確認できてないからです、ごめんなさい」と横入りしてくる 厳しい意見を言った人も「貴方に言ったんじゃなくて」とタジタジしてどっかにいく 昼飯食べてたらその派遣社員が教育担当の社員やほかの派遣社員に対する文句を言いまくっているのが聞こえてしまった やる気が出ないのはまわりのせいだと 社内掲示板ではヘコヘコしてるのに本音はこうなんだな、と人間臭さを感じて面白かった マニュアルがないだの、教えてくれないだの 教えても関係ない話や起きたことのないタラレバ話で脱線させて教育担当を辟易させた自覚はないんだろうな eラーニングも「長
ブックマークしたユーザー
すべてのユーザーの
詳細を表示します
詳細を表示します
2026/07/17 リンク